Negli Stati Uniti le donne costituiscono meno del 20% della forza-lavoro nella maggior parte delle professioni aeronautiche. È quanto emerge dal recente monitoraggio del Women in Aviation Advisory Board (Wiaab) americano, secondo cui nel 2021 il 5% dei piloti americani era donna. Tuttavia il numero è destinato ad aumentare, perché nei prossimi 20 anni l'industria globale ha bisogno di 602.000 nuovi professionisti ai comandi di aerei civili. 

Secondo il monitoraggio l'aerolinea Southwest Airlines aveva 413 donne pilota (il 4% del totale). È chiaro come le giovani donne non siano sufficientemente esposte alle opportunità di lavoro nel mondo dell'aviazione: le loro ambizioni possono essere stroncate dal costo della licenza o dalle sfide nel conciliare il lavoro e la famiglia. 

Una situazione confermata da più parti. L'organizzazione Women in Aviation rileva che le donne occupano solo il 4,6% dei posti di lavoro da piloti nelle compagnie statunitensi. Tuttavia, secondo l'American Association of University Women esse costituiscono il 28% della forza-lavoro nelle occupazioni legate alle discipline Stem (Science, Technology, Engineering, and Math). Il settore dell'aviazione dovrà aprirsi maggiormente al mondo femminile se vuole sopravvivere nel prossimo futuro.